Дані наведені виключно в ознайомлювальних цілях. Контактна інформація прихована та допоміжні функції вимкнені
11.07.2011
Экономист по труду и заработной плате
за домовленістю
Компанія: Курганский Бройлер, ООО
Контактна особа: Віділ кадрів
Місто (регіон): Харків
Основна інформація:
Требования к соискателю
опыт работы от 2 лет
высшее образование
Описание вакансии
Национальный агропромышленный холдинг, который успешно осуществляет свою деятельность более 10 лет на рынке Украины, проводит конкурс на вакансию
Экономист по труду и заработной плате
Мы предлагаем: возможность получения работы в мощной и стабильной компании, совершенствование профессиональных навыков
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
- проживание в г.Балаклея и близлежащих районах;
- образование высшее, (экономика/финансы);
- уверенный пользователь ПК - 1С8,Eхcеl;
- опыт работы - от 3 лет,
- глубокое понимание процессов в экономике производственного предприятия,
- четкое знание руководящих документов по организации труда и заработной плате производственного предприятия.
ДЕЛОВЫЕ КАЧЕСТВА:
- внимательность,
- усидчивость,
- исполнительность,
- готовность работать с большим объемом информации,
- стрессоустойчивость.
ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:
- анализ оплаты труда и производительности персонала,
- контроль фонда оплаты труда и материального стимулирования, правильности применения форм и систем заработной платы, тарифных ставок и расценок, установления разрядов оплаты труда и окладов,
- анализ фактического начисления фондов оплаты труда,
- проверка,анализ табелей,нарядов,составление,утверждение графиков работ,
- расчет и анализ технически обоснованых норм трудовых затрат;
- нормирование труда,бюджетирование,отчетность.
УСЛОВИЯ РАБОТЫ:
- официальное трудоустройство
- график работы пн.-пт. 8.00-17.00
- ежемесячные командировки в г.Киев
- заработная плата по результатам собеседования
- социальные гарантии
Основное место работы: Харьковская обл. ,Балаклийский район, с.Пятигорское.
Контактное лицо Дмитрий-менеджер по персоналу.
Контакти:
Строк вакансії збіг. Контакти приховані
Дані наведені виключно в ознайомлювальних цілях. Контактна інформація прихована та допоміжні функції вимкнені
Відправити
другу
Поскаржитись
адміністратору
ВКонтакте Одноклассники Facebook Twitter Google+
Роздрукувати сторінку
Не знайшли необхідної вакансії?
Додайте резюме
Схожі вакансії
Схожі вакансії строк актуальності яких закінчився
Экономист по финансовой работе, Автотрейдинг-Харьков, ДП, з/п 13000 грн. 01.12.2021
Экономист, ОСК-ТЕХНОЛОДЖИ, ООО, з/п 14000 грн. 23.11.2021
Экономист, UAM, з/п 16000 грн. 20.05.2021
Экономист по управленческому учету, ХПМ, з/п 12000 грн. 06.09.2020
Экономист (управленческий учет), Эввива, з/п за домовленістю 21.08.2020
Экономист управленческого учета, ХПМ, з/п 12000 грн. 13.07.2020
Бухгалтер-экономист (стоматология), Все 32 / Майстеренко А.А., ФЛП, з/п 12000 грн. 03.06.2020
Экономист (управленческий учет), 5GStar, з/п 12000 грн. 29.05.2020
Экономист-сметчик, Терра, з/п за домовленістю 30.04.2020
Экономист в отдел маркетинга, Посад, ООО Фирма, з/п за домовленістю 29.03.2020
Вакансії в регіоні: Харків
Ринок працевлаштування в Харкові та області: кількість вакансій (вільних робочих місць) та резюме претендентів (працівників, що шукають роботу) по регіонам Харкова
Робота в регіонах
Місто
Вак.
Рез.
7005
5823
124
5
120
2
125
3
125
4
126
5
125
7
122
6
121
5
122
4
126
6
120
3
123
28
120
4
127
9
119
4
116
4
122
4
116
4
124
4
124
8
122
2
119
4
123
3
123
2
120
0
118
0
133
3
Робота в Україні
Статистика зарплат
Середня зарплата в Харкові складає:
- по резюме 0 грн.
- по вакансіях 19167 грн.
Jobs.kh.ua
- 9857 грн.
за даними Статуправління
Корисні сервіси
Корисні поради
Чому роботодавці не вказують в оголошеннях зарплату: поради hr-експертки, які вакансії оминати
Не вказана в оголошеннях зарплата часто є найменшою проблемою. Попри світо ...
Тренди українського фрилансу-2023: прогноз від Freelancehunt
Світова платформа Exploding Topics та український сервіс фрилансу Freelanc ...
Вигорання під час війни: як залишатися ефективним на роботі – поради експерта
Війна стала важким тягарем для ринку праці. За оцінками соціологічної груп ...